29 августа 2011, 00:20 -
ШколыРост заработной платы педагогов, улучшение жилищных условий и восстановление системы шефской помощи были обозначены главными достижениями минувшего учебного года на педагогической конференции, начавшейся в Сарове 25 августа.
— Администрация города прекрасно понимает, что после повышения на 30% фонда оплаты труда учителей общеобразовательных школ, отставание по другим категориям педработников еще больше увеличится, — цитирует В.Димитрова сайт adm.sarov.ru. — Поэтому было принято решение пересмотреть в местном бюджете статьи расходов, временно отказаться от некоторых из них, чтобы с октября этого года на 15% увеличить расходы на оплату труда всех педагогов, работающих в наших учреждениях дополнительного образования детей и в детских садах, включая младших воспитателей и помощников воспитателей.
Департамент финансов городской администрации уже готовит предложение по корректировке бюджета, которое будет вынесено на сентябрьское заседание Думы, чтобы с октября начать выплаты.
25 и 26 августа на секционных заседаниях глава администрации вновь давал разъяснения, что и как будет увеличиваться: речь идет не об окладах, а о средней заработной плате. И приводил конкретные примеры по воспитателям, у которых оклад может быть 4 680 рублей, а начисленная заработная плата — 13 500 рублей, и по помощникам воспитателей, у которых оклад — 2 700 рублей, а начисления — 8 200 рублей.
«Я согласен, что это маленькие зарплаты, — подчеркнул В.Димитров, выступая 26 августа на заседании педагогов дошкольного образования. — Но именно по детским садам у нас самая заметная динамика: за минувший год рост составил 22%. И прибавка в 15%, о которой я сказал, будет считаться от достигнутого результата».
3 комментария